Formularze branżowe
JPK
KSeF
BIAŁA LISTA
PIT-11
E-SPRAWOZDANIA FINANSOWE
ALK
CUK
VAT-REF
Ocena zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Agencji Wywiadu - WZORY
Wzory służące ocenie zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Agencji Wywiadu
Na podstawie rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 17 czerwca 2025 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie oceny zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Agencji Wywiadu, zamieszczamy w interaktywnym formacie PDF wzór Karty skierowania kandydata do regionalnej komisji lekarskiej i orzeczenie komisji lekarskiej stwierdzające kategorię zdolności do służby kandydata w Agencji Wywiadu. formularze obowiązują od dnia 19 lipca 2025 r.
Zmieniony akt prawny: Dz.U. 2003 nr 187 poz. 1824
Zmieniający akt prawny: Dz.U. 2025 poz. 882
Dz.U. 2025 poz. 882
Załącznik 1
Karta skierowania kandydata do regionalnej komisji lekarskiej
Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 17 czerwca 2025 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie oceny zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Agencji Wywiadu
Wprowadzenie
Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 17 czerwca 2025 r. (Dz.U. 2025 poz. 882) wprowadza istotne zmiany do systemu oceny zdolności fizycznej i psychicznej kandydatów do służby w Agencji Wywiadu. Akt ten modyfikuje rozporządzenie z dnia 23 października 2003 r. (Dz.U. 2003 nr 187 poz. 1824), dostosowując procedury medyczne do aktualnych potrzeb i standardów.
Kluczowe zmiany wprowadzone przez rozporządzenie
Reorganizacja komisji lekarskich
Najważniejszą zmianą jest centralizacja działalności komisji lekarskich. Właściwość miejscowa komisji lekarskich została rozszerzona na całe terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, a ich siedzibą stało się miasto stołeczne Warszawa. Ta zmiana ma na celu usprawnienie procesu orzecznictwa i zwiększenie jego efektywności.
Nowe zasady przechowywania dokumentacji medycznej
Wprowadzono szczegółowe przepisy dotyczące przechowywania i udostępniania dokumentacji medycznej przez komisje lekarskie. Komisje lekarskie będą przechowywać i udostępniać dokumentację medyczną na zasadach określonych w ustawie o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta, z uwzględnieniem ograniczeń przewidzianych w ustawie o ochronie informacji niejawnych.
Zmiany w procedurze skierowania kandydatów
W skierowaniu kandydata do Regionalnej Komisji Lekarskiej organ kierujący będzie zamieszczał propozycję w zakresie przyporządkowania kandydata do odpowiedniej grupy. To rozwiązanie ma na celu usprawnienie procesu kwalifikacji i lepsze dopasowanie kandydatów do specyfiki różnych stanowisk służbowych.
Nowe kategorie zdolności do służby
Rozporządzenie wprowadza zróżnicowane kategorie zdolności do służby w zależności od statusu kandydata:
Dla kandydatów będących funkcjonariuszami innych służb mundurowych:
- Kategoria A – zdolny do służby
- Kategoria C – zdolny do służby z ograniczeniem
- Kategoria D – trwale niezdolny do służby
Dla pozostałych kandydatów:
- Kategoria Z – zdolny do służby
- Kategoria N – niezdolny do służby
Usprawnienie procedur orzeczniczych
Wprowadzono szereg zmian proceduralnych mających na celu przyspieszenie i poprawę jakości orzecznictwa:
- Regionalna Komisja Lekarska może wydawać orzeczenia bez bezpośredniego badania, jeśli dołączona dokumentacja jest wystarczająca
- Ustalono terminy wydawania orzeczeń – do 6 miesięcy od pierwszego badania, z możliwością przedłużenia w przypadku konieczności dodatkowych badań
- Wprowadzono prawo do otrzymania odpisu protokołu badania na wniosek osoby badanej
Zmiany w składzie i funkcjonowaniu komisji
Regionalna Komisja Lekarska będzie orzekać w składzie co najmniej dwóch lekarzy, a Centralna Komisja Lekarska w składzie trzech lekarzy. Ustalono również szczegółowe terminy rozpatrywania odwołań – 30 dni od otrzymania albo 90 dni w przypadku konieczności dodatkowych badań.
Nowe załączniki
Rozporządzenie wprowadza zaktualizowane załączniki:
Załącznik nr 1 – Karta skierowania kandydata
Załącznik nr 2 – Wykaz chorób i ułomności
Kompleksowy wykaz chorób i ułomności oraz kategorii zdolności do służby, podzielony na cztery grupy kandydatów:
- Grupa I – kandydaci do stanowisk związanych z czynnościami operacyjno-rozpoznawczymi
- Grupa II – kandydaci do stanowisk niezwiązanych z czynnościami operacyjno-rozpoznawczymi
- Grupa III – funkcjonariusze innych służb mundurowych przewidziani do stanowisk operacyjno-rozpoznawczych
- Grupa IV – funkcjonariusze innych służb mundurowych przewidziani do stanowisk nieoperacyjnych
Załącznik nr 3 – Orzeczenie komisji lekarskiej
Podstawa prawna i wejście w życie
Rozporządzenie zostało wydane na podstawie art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 24 maja 2002 r. o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz Agencji Wywiadu. Weszło w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia, czyli od 18 lipca 2025 r.
Dla spraw wszczętych i niezakończonych przed dniem wejścia w życie rozporządzenia stosuje się przepisy dotychczasowe, co zapewnia ciągłość postępowań i ochronę praw kandydatów.
Znaczenie zmian
Wprowadzone zmiany mają na celu:
- Usprawnienie oraz zwiększenie elastyczności postępowania kwalifikacyjnego
- Uwzględnienie postępu w medycynie oraz nowego nazewnictwa chorób
- Dostosowanie do zmian na rynku pracy
- Zwiększenie efektywności systemu orzecznictwa lekarskiego
Rozporządzenie stanowi część szerszej reformy systemu oceny kandydatów do służb specjalnych, mającej na celu poprawę jakości i efektywności procesów rekrutacyjnych w polskich służbach mundurowych.