Drogi Użytkowniku,

klikając przycisk „AKCEPTUJĘ” lub kontynuując korzystanie ze strony zgadzasz się, aby serwis iform.pl z siedzibą w Warszawie przy ul. Elegijna 20 przetwarzał Twoje dane osobowe zapisywane w plikach cookies lub za pomocą podobnej technologii w celach marketingowych. Informujemy, że nie jesteście Państwo profilowani. Wyrażenie zgody jest dobrowolne. Wycofanie zgody nie będzie miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania na podstawie zgody, przed jej wycofaniem.

Informujemy także, że korzystając z serwisu iform.pl, wyrażasz zgodę na przechowywanie w Twoim urządzeniu plików cookies lub stosowanie innych podobnych technologii. Jeżeli nie zmienisz ustawień Twojej przeglądarki, cookies będą zapisywane w pamięci Twojego urządzenia. Więcej w Polityce Plików Cookies.

Więcej o przetwarzaniu danych osobowych przez iform.pl, w tym o przysługujących Ci uprawnieniach, znajdziesz w dziale Polityka prywatności i RODO.

      Lista obecności

      Lista obecności

      Zgodnie z Kodeksem pracy (art. 149 § 1) pracodawca zobligowany jest do prowadzenia ewidencji czasu pracy każdego pracownika.

      6,00 zł
      (7,38 zł brutto)

      Okres zgodności z przepisami prawa

      Zakup w pakiecie

      Opis pakietu

      Umożliwia dostęp do bazy ponad 8 tys. formularzy z bardzo szerokiego zakresu tematycznego na bieżąco aktualizowanej na podstawie pojawiających się każdego dnia roboczego, na stronach Rządowego Centrum Legislacji aktów prawnych. Formularze dostępne są w trzech popularnych formatach: PDF, MS Word, MS Excel.

      Szczegóły pakietu

      Ilość pobrań: 10
      Czas dostępu: 182 dni
      Koszt: 79,00 zł netto
      description Dowiedz się więcej
      Dodaj do koszyka

      Opis pakietu

      Umożliwia dostęp do bazy ponad 8 tys. formularzy z bardzo szerokiego zakresu tematycznego na bieżąco aktualizowanej na podstawie pojawiających się każdego dnia roboczego, na stronach Rządowego Centrum Legislacji aktów prawnych. Formularze dostępne są w trzech popularnych formatach: PDF, MS Word, MS Excel.

      Szczegóły pakietu

      Ilość pobrań: 20
      Czas dostępu: 365 dni
      Koszt: 129,00 zł netto
      description Dowiedz się więcej
      Dodaj do koszyka

      Opis pakietu

      Umożliwia dostęp do bazy ponad 8 tys. formularzy z bardzo szerokiego zakresu tematycznego na bieżąco aktualizowanej na podstawie pojawiających się każdego dnia roboczego, na stronach Rządowego Centrum Legislacji aktów prawnych. Formularze dostępne są w trzech popularnych formatach: PDF, MS Word, MS Excel.

      Szczegóły pakietu

      Ilość pobrań: 50
      Czas dostępu: 365 dni
      Koszt: 299,00 zł netto
      description Dowiedz się więcej
      Dodaj do koszyka

      Opis pakietu

      Umożliwia dostęp do bazy ponad 8 tys. formularzy z bardzo szerokiego zakresu tematycznego na bieżąco aktualizowanej na podstawie pojawiających się każdego dnia roboczego, na stronach Rządowego Centrum Legislacji aktów prawnych. Formularze dostępne są w trzech popularnych formatach: PDF, MS Word, MS Excel.

      Szczegóły pakietu

      Ilość pobrań: bez limitu pobrań
      Czas dostępu: 365 dni
      Koszt: 389,00 zł netto
      description Dowiedz się więcej
      Dodaj do koszyka

      Opis

      Lista obecności

      Zgodnie z Kodeksem pracy (art. 149 § 1) pracodawca zobligowany jest do prowadzenia ewidencji czasu pracy każdego pracownika. Lista obecności jest najczęściej spotykana w formie karty, jest ona niezbędna do prawidłowego ustalenia wynagrodzenia i świadczeń pracowniczych.

      Lista obecności powinna zawierać:

      Lista obecności to jeden z najprostszych dokumentów, jakie występują w firmie. Poza numerem, powinna ona zawierać:

      • wskazany okres, za który jest prowadzona (najbardziej przejrzyste są listy miesięczne, z wyszczególnionym każdym dniem miesiąca),
      • imię i nazwisko pracownika, którego lista dotyczy,
      • dane kierownika jednostki - wskazanie osoby odpowiedzialnej za potwierdzenie faktycznego stanu z tym deklarowanym na liście,
      • podpisy pracownika i kierownika jednostki.

      Ułatwieniem dla kadrowych (lub pracodawców) będzie zapisanie danych sumarycznych - wskazanie, ile dnia/godzin zostało przepracowanych w danym okresie (np. miesiącu) może okazać się pomocne w sytuacji nieobecności lub nadgodzin.